非公開求人
MAS
JOB ID：17298
業界最大手、世界トップクラスの総合人材会社
- ポジション【リモートワーク可/法律相談の経験が活かせる】法務担当
- 想定年収650万円 ～ 960万円
- 対象となる修習期60期 ～ 73期
- 勤務地東京都新宿区
- 弁護士会費企業負担
- 週3以上リモートOK
- フレックス制
求人のおすすめポイント
●新サービスの立ち上げやサービス企画等に関する法務業務を中心として対応する部署でのポジションであり、ビジネスサイドや経営層との距離も近いため、企業法務担当者として重要な意思決定に関わりながら、ビジネス感覚を養っていただくことができます。また、サービス企画の段階から関与するため、事業成長を事業側と共有できる楽しさがあります。
●同社の事業の多くが個人情報をはじめとした様々なデータを活用するものであるため、昨今特に注目度が高まるデータの取り扱い・プライバシーガバナンスに関わる法規制の知見を高めていくことができます。
●同グループ全体では国内で約50名の法務担当者がいます。派遣領域、新規サービス開発、テクノロジーに特化したグループ会社の法務担当者との情報交換会もあり、人事交流も積極的に行っています。同社内のビジネスサイドや他の管理部門・子会社等も含めた人事交流もあり、社内でも豊富なキャリアパスがあります。
●在宅勤務制度等もあり、ワークライフバランスも重視しつつ、活躍いただける環境です。
●複業制度あり。ただし本ポジションにおいては、フルタイム勤務として本ポジションを本業としていただくこと を前提としています。
募集要項
| ポジション | 【リモートワーク可/法律相談の経験が活かせる】法務担当 |
|---|---|
| 業務内容 | 全社のコーポレート本部の法務グループにて、事業成長を支援する法務業務を担当いただきます。 主に サービス企画に関わる法務観点からのレビューや助言等の業務を担当します。 (定型の契約審査やサービス提供に伴う法務トラブル相談業務は本部内の別グループが担当しています) 当社の手掛ける様々な事業の新規・既存サービスに携わることができるのが魅力です。 ・新サービス（転職支援・採用支援・リスキリング支援等に関わるWebサービスが中心）の立ち上げや既存サービス（人材紹介事業、求人広告事業、その他転職支援・フリーランス仲介サービス）におけるサービス追加・変更等にかかる法的支援（規制法調査、ビジネススキーム検討、規約作成等） ・M&A・業務提携等 にかかるスキーム検討・契約条件交渉・契約書作成等 ・その他法律相談等（1日1件～2件程度） ・子会社の法務業務支援 ・社内経営層および従業員向けの法務・コンプライアンスに関する教育・研修プログラムの企画立案と実施 |
| 必要な経験・能力・資格など | 下記いずれかを有する方 ※目安3年以上 ・事業会社での法務経験 （契約審査・不動産・商標などの特定の領域に閉じず、法務相談案件を担当した経験があって法務専門性を持っている方） ・弁護士事務所での企業法務経験 【歓迎条件】 ・新規事業や既存事業の見直しにおける法的支援（ビジネススキームの検討や規約作成等）、業務提携・共同研究開発時のスキーム検討など、企画系案件の担当経験 ・個人情報保護法を取り扱った経験 ・弁護士資格保持者 ・英語力・実務上での英語使用経験（海外ビジネスに関わる案件・海外グループ会社との調整などもお任せできる可能性があります） ※歓迎要件に当てはまらない方も歓迎 |
| 対象となる修習期 | 60期 ～ 73期 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用形態(詳細) | 試用期間：3か月間（管理職の場合6か月） ※待遇等変化なし |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
| 想定年収 | 650万円 ～ 960万円 |
| 想定年収(詳細) | ・月額給：415,000円～610,900円（一般社員の場合は月間30時間分の時間外手当、管理職相当の場合は固定時間外手当を含む） ※その他詳細情報をご希望される場合は、C&Rリーガル・エージェンシー社担当エージェントまでご相談ください。 |
| 弁護士会費負担 | 有 |
| 弁護士会費負担（詳細） | ※弁護士会費は会社負担です。 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00(所定労働時間：8時間0分) 【休憩時間】：60分 【時間外労働】：有 【残業時間】：30時間想定／月 ■1ヶ月単位のフレックス制（マンスリーフレックス制）導入 標準就業時間9：00～18：00 休憩60分（12時ー13時）※一ヶ月単位のフレックス制を適用 ※マンスリーフレックス制により1か月単位での労働時間管理をしているため、始業時間や終業時間の縛りはなく、周囲との連携や自身の都合に合わせて柔軟な時間調整が可能です。 |
| 休日・休暇 | 2022年度年間休日121日/週休2⽇制（土日）、国⺠の祝⽇、年末年始（12/30〜1/3） 【休暇】：年次有給休暇、夏季休暇（事業部⾨別のカレンダーに準ずる） 、特別休暇 ※①育児・介護、②進学・留学、③趣味・余暇活動、④地域活動・社会活動において休暇を取得できる「FLASH」制度があり、実際に活用されています。 |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、長期所得補償保険、従業員持株制度、団体保険 等 |
| 副業 | 応相談 |
| 受動喫煙 | 屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
| 採用予定人数 | 1名 |
企業情報
| 企業名 | 業界最大手、世界トップクラスの総合人材会社 |
|---|---|
| 事業内容 | 人材紹介サービス、求人メディアの運営 等 |
| 従業員数 | ～10,000名 |
| 所属弁護士数 | 2名 |
| 株式公開 | 未公開 |
| 所在地(都道府県) | 東京都 |
※求人内容は更新される可能性があります。詳細はお問い合わせください。
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